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CORPORATE CULTURE
企業(yè)文化
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企業(yè)文化
CORPORATE CULTURE
一、企業(yè)使命和愿景
明確公司為人類健康事業(yè)做出貢獻(xiàn)的使命,以及成為行業(yè)“領(lǐng)先者”的愿景。
二、核心價值觀
強調(diào)公司秉持的原則和信仰,如誠信、創(chuàng)新、務(wù)實、共贏等。這些價值觀應(yīng)貫穿于企業(yè)經(jīng)營和員工行為的方方面面。

員工福利與成長
關(guān)注員工福利,提供良好的工作環(huán)境和待遇,搭建完善的晉升通道,助力員工職業(yè)成長。
三、企業(yè)形象
塑造積極向上的企業(yè)形象,包括企業(yè)標(biāo)識、口號、宣傳語等,使之成為企業(yè)文化的外在表現(xiàn)
四:企業(yè)社會責(zé)任
關(guān)注社會公益事業(yè)積極參與抗疫、扶貧、環(huán)保等活動,踐行企業(yè)社會責(zé)任,彰顯企業(yè)擔(dān)當(dāng)。
重慶力美藥業(yè)有限公司 ——
公司重質(zhì)量、守信譽、強素質(zhì)、樹形像,嚴(yán)格內(nèi)部管理,提升服務(wù)質(zhì)量,具備了與現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營相適應(yīng)的內(nèi)部活力。公司業(yè)務(wù)已涵蓋全國。
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